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SAP C_THR83_2405 認定試験の出題範囲：

トピック	出題範囲
トピック 1	候補者管理: このセクションでは、事前審査の質問と質問ライブラリを作成し、候補者審査の質問を確認できます。面接官と面接後の評価を設定し、候補者が面接のフィードバックを確認できるようにします。
トピック 2	高度な求人要件設定: このセクションでは、ボタンの権限、機能の権限、カスタムトークンの定義と構成について説明します。
トピック 3	候補者プロファイルテンプレート: このセクションでは、候補者プロファイルテンプレート、その構成オプション、およびそれが包含するゾーンの理解に関連するスキルが測定されます。
トピック 4	求人情報の有効化: このセクションでは、求人情報データモデルについてテストされ、そのゾーンの定義と説明、求人フィールドの権限、JRDM フィールドの種類の理解などが含まれます。
トピック 5	電子メール通知: このセクションでは、標準的な採用通知テンプレートの特定とカスタム電子メールテンプレートの作成に焦点を当てます。アドホック電子メールと電子メールトリガーの構成、および利用可能なさまざまな種類の SMS 通知について説明します。
トピック 6	オファー管理: このセクションでは、オファー承認テンプレートの作成とオファーレターテンプレートの生成について説明します。
トピック 7	クリーンコアの管理: このセクションでは、クリーンコアの原則を適用してビジネスプロセスの俊敏性を最大限に高め、適応の労力を削減する方法について説明します。このセクションでは、クリーンコアの実践を活用してイノベーションを加速し、プロセスを合理化することに重点を置いています。

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C_THR83_2405認定内容 & C_THR83_2405日本語版トレーリング

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SAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience 認定 C_THR83_2405 試験問題 (Q24-Q29):

質問 # 24
You want to link a field in the job requisition to a field in the offer details template. what attribute do you use?

A. Template-type="simple job requisition"
B. Template-type="job-JRDM"
C. Template-type="job-req"
D. Template-type="job-requisition"

正解：C

質問 # 25
What happens when a job board is marked as preselected?

A. The job board is available for the posting but the job does NOT have to be posted to this job board
B. The job board is available for the posting profile and the job must be posted to this job board.
C. The job board is available for the posting profile and the job will be posted to this job board if NOT removed from the list during the posting process.

正解：C

質問 # 26
When building the sm-mapping between People Profile and Candidate Profile to which data model does the second field-id reference?

A. Job Requisition template
B. Succession Data Model
C. Candidate Profile template
D. Candidate Data Model

正解：B

解説：
When setting upsm-mappingbetween the People Profile and the Candidate Profile, thesecond field-idin the mapping references theSuccession Data Model. The Succession Data Model defines the fields used in the People Profile, and sm-mapping is used to align these fields with those in the Candidate Profile.
* sm-mapping Configuration:
* In the configuration, thefirst field-idrefers to the Candidate Profile template, while thesecond field-idlinks to the corresponding field in the Succession Data Model for the People Profile.
* Purpose of sm-mapping:
* This mapping allows data synchronization between the Candidate Profile and People Profile, ensuring consistent data across the system.

質問 # 27
What could cause an automated e-mail notification to be triggered? Note:There are 2 correct ans.

A. A Change in the setup of a pre screening question
B. A change in the label of a status
C. A change in a candidate Password
D. A Change in an applicant status

正解：B、C

質問 # 28
You want to trigger e-mail by candidate status Where is the trigger configured?

A. In E-mail notification template settings
B. In recruiting E-mail Triggers
C. In Mange recruiting e-mail template
D. In edit applicant status configuration

正解：D

質問 # 29
......

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